各位代表：

受提案工作委员会的委托，现向大会报告五届二次“双代会”的提案落实情况和本次“双代会”的提案征集情况。

一、五届二次“双代会”的提案办理情况

五届二次“双代会”共收到提案78份，内容涉及教育教学、学生工作、校园规划与建设、教职工生活福利等方面，其中，关注度较高的是：教学酬金划拨、学府小区物业管理、校园道路改造、教室综合治理等。

“双代会”闭幕后，提案工作委员会认真审议每一份提案，分类汇总后，根据提案工作有关规定，经提案工作委员会讨论，党委会议审议，将46份提案合并为26个，作为“立案”处理，占提案总数的58.97%，“立案”的提案所反映的问题主要集中在人才培养、后勤保障、校园建设等，其他32份提案，作为“意见”处理，这些作为“意见”处理的提案是相关职能部门可以直接答复，或已经有解决方案的。

学校党委、行政非常重视提案办理工作，党委书记、院长多次过问，了解提案的落实情况，并就一些具体问题做出指示。各分管领导按照工作分工，加强对职能部门提案办理过程的指导、检查和督促。负责承办或牵头落实的部门，认真研究，及时处理落实。有的部门负责人就提案所涉及事项，通过电话、面对面交谈等方式积极与提案人联络沟通，了解情况，反馈信息。针对反映问题比较集中、涉及面广的情况，学校党委、行政召开专题研究会、座谈会，征求和听取各方建议，有关职能部门会同相关单位共同研讨提案内容，实地了解情况，涉及校外的提案，则积极联系沟通，动用各种力量，更好地解决问题。同时提案工作委员会注意收听各方面关于提案工作好的建议，不断改进工作方法，及时了解和把握提案工作的落实进度和提案人的反馈意见，加强协调和督促，促使提案及时有效地得到办理。

到目前为止，经有关部门的细致工作，所有提案都已经答复完毕。其中，作为“立案”处理的46份提案中，已经解决的26件，占56.52%，已有解决方案，正在解决的15件，占32.61%，已列入计划，逐步解决的4件，占8.70%，因条件所限难以解决的1件，占2.17%。提案人对所有提案的办理情况的反馈意见中，满意的68份，占87.19%，基本满意的6份，占7.70%，不满意的1份，是作为“意见”处理的，要求在校徽中增加年份信息的提案，占1.28%，提案人隶属于承办单位，对承办情况未做评价的2份，占2.56%，对落实效果有待进一步观察的1份，占1.28%。

针对提案的征集和办理情况，根据提案工作有关要求，经提案工作委员会评选，最终确定信电学院魏广芬等提交的“教学酬金划拨”，经济学院辛波等提交的“改造校园道路”，统计学院饶亚林等提交的“加强学府小区物业管理”，现代教育技术中心王晓红等提交的“教室综合治理”4份提案为五届二次“双代会”优秀提案；教务处、后勤管理处和保卫处3个部门为五届二次“双代会”优秀提案承办单位。

回顾五届二次“双代会”提案的征集和办理过程，它呈现出以下几个特点：

一是，提案格式合乎规范，内容多关注学校的内涵发展，提案整体质量较高；

二是，学校党委和行政对提案办理情况，比以前任何时候都重视，尤其是党的群众路线教育实践活动以来，多次召开党委会议和院长办公会议，专题研讨、督促落实提案办理。

三是，承办和牵头落实单位对提案的落实力度大，答复客观、诚恳；

四是，代表对提案办理情况表现出了较高的持续性关注度，同时，对办理结果的满意率也创新高。

二、五届三次“双代会”提案征集情况

本次“双代会”共收到提案68件，经审查，全部为有效提案。其中：

涉及教职工住宅条件改善的有15件，其中7件涉及学府小区建设，4件涉及南区改造；

涉及教职工子女上学问题的有9件；

涉及校园环境改善和规划建设的有7件；

涉及人才培养的有7件；

涉及体育场馆建设的有6件；

涉及后勤保障与服务的有6件；

涉及教室管理的有5件；

涉及教职工和勤工俭学学生的待遇问题的有5件；

涉及制度建设的有4件；

涉及校园安全保卫的有3件；

涉及校园网络建设的有2件。

从以上的分类可以看出，本次“双代会”提案多数从实际工作和生活出发，选题明确、案由充分、建议具体，事关学校改革、发展、稳定大局和师生员工的切身利益，这说明我们的教职工具有强烈的主人翁责任感和高度的使命感，关注学校内涵发展。与往年相比，今年的提案关注教职工生活质量的比重加大，应引起重视。

各位代表，提案是各位代表履行职责，促进学校科学快速发展，维护广大教职工利益的重要载体和途径。在下一步的工作过程中，我们将进一步强化工作措施，加大“开门”办理提案的力度，促使提案办理与教育实践活动的整改任务相结合，集中智慧为教职工办好事；将进一步强化服务观念，创新服务方式，提高服务水平，力争在提升学校办学质量和管理水平方面发挥更大作用，为建设有特色开放式工商大学做出应有的贡献。

提案工作报告完毕，请各位代表审议。

谢谢大家！